團體醫療 保險
以度身訂造的團體醫療計劃招才留才 — 涵蓋住院、門診、牙科、生育及健康福利，按您的預算靈活安排。
- 比較 10+ 香港保險公司
- 按職級分層福利
- 續保議價及重新招標
- 全程理賠跟進
團體醫療保險適合不同規模的團隊
由 3 人初創到千人企業 — 我們會就福利、網絡及供款比例度身設計，貼合團隊及預算。
基本保障 + 員工真正需要的附加福利
大部份團體保單已包括住院、門診及全球緊急救援。可附加牙科、生育、眼科、精神健康及健康福利，提升福利吸引力。
基本保障
住院／手術
每個計劃的基本保障。涵蓋手術、病房及膳食、深切治療、麻醉科及外科醫生費用，按指定病房等級賠償。
門診（普通科及專科）
醫生診症、處方藥物、化驗檢查、疫苗注射，以及中醫、物理治療等另類療法。
全球緊急救援
海外發生緊急醫療事件而當地未能提供適當治療時，安排緊急轉送及遣返。
附加保障
牙科
洗牙、口腔檢查、補牙、X 光及簡單脫牙。一般設 6–12 個月等候期。
精神健康及健康福利
精神科及臨床心理學家諮詢，部分保險公司另設健康計劃、員工支援及網上自助工具。
週年身體檢查
由基本驗血到行政人員身體檢查均可，各保險公司之保障項目及上限不同。
我們為您解決員工醫療福利的難題
計劃太多難以比較
10+ 保險公司提供成千上萬個組合。我們會就保障、上限、網絡及保費為您作客觀比較。
成本與保障難取捨
夾在管理層的預算與員工期望之間。我們會設計分級架構，讓不同職級員工獲得合適保障。
每年續保保費都上升
保險公司會根據賠付率及醫療通脹調整保費。我們會於續保時議價，並每 2–3 年公開招標控制成本。
理賠流程繁複
我們協助處理理賠文件、跟進保險公司，並就有爭議的個案代為交涉，讓 HR 不再夾在中間。
由首次報價到長期續保夥伴
評估
了解員工人數、結構、過往賠付紀錄及 HR 希望提供的福利。
招標及比較
我們會接觸 10+ 保險公司報價，並提供保障與保費的對比表。
投保及啟用
投保申請、員工登記、醫療卡、應用程式設定及員工簡介。
管理及續保
年中賠付檢討、加減人手、續保前重新招標。
團體醫療保險報價所需資料
請提供以下資料，我們會比較 10+ 香港保險公司方案，一般於 2–3 個工作天內回覆。
- 公司行業性質
- 員工人數，連年齡及性別分佈
- 是否包括家屬（配偶／子女）？
- 現有保障表（如有）
- 過去 2–3 年保費及賠付紀錄
- 希望提供的保障：住院、門診、牙科、生育、眼科等
- 每位員工年度預算（可選）
站在您團隊一邊的獨立保險經紀
我們會比較 10+ 香港保險公司，按合適度而非佣金推薦。
每年賠付分析及重新招標策略，控制保費升幅。
WhatsApp 真人跟進文件、預先批核及有爭議個案。
我們與保險公司商議豁免普通科轉介信要求，讓員工更快完成專科索償，減少文件煩惱。
我們評估每項保障的使用率及賠付率，並建議應調整、增加或刪減的項目，讓您每年優化保障與成本。
由 3 人初創到上市公司 — 按您的階段度身訂造條款及架構。
已有保單？為何值得搵我們再報價
每年自動續保最容易畀貴錢，又或者買唔啱保障。花 5 分鐘攞個 alternative quote，至少可以拎到以下 3 個好處。
順便檢視現有保單
我們會幫你細閱現有保單，找出不再適用或保額不足的條款，避免理賠時先發現問題。
用「Clean Claim」攞更低報價
報價通常只睇過去 3 年賠償紀錄。如果舊意外已過 3 年，就當 clean claim 重新報價，往往可以幫公司慳到錢。
搵專做商業保險嘅顧問
如果現有代理主力做人壽／個人保險，未必熟悉勞保及商業理賠運作。專業商業保險顧問會全程跟進你的索償。
團體醫療保險常見問題
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